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Blog - Archiv.Führung

#Führung

Manager oder Leader?

Manager oder Leader?

Prozesse optimieren oder Menschen befähigen Die entscheidende Wahl für effektive Führung Sollten wir unsere Zeit damit verbringen Prozesse zu optimieren oder ist es wichtiger, in die Entwicklung und Befähigung unserer Mitarbeiter zu investieren? Es ist ein Thema, das in der Welt des Managements und der Führung oft verwechselt wird. Oftmals sind Ihre Terminkalender vollgepackt mit […]

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Die wahre Essenz des Vertrauens liegt im Loslassen

Die wahre Essenz des Vertrauens liegt im Loslassen

Die wahre Essenz des Vertrauens liegt im Loslassen Vertrauen, das magische Wort, das überall in den Führungsetagen erklingt. Doch wie erstaunlich ist es, dass viele Führungskräfte von ihren Mitarbeitern Vertrauen erwarten, es ihnen aber selbst nicht schenken. Sie klammern sich an die Kontrolle, als wäre sie ein wertvolles Gut, das sie um jeden Preis behüten […]

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Die Kraft des Pferdecoachings für effektive Persönlichkeitsentwicklung

Die Kraft des Pferdecoachings für effektive Persönlichkeitsentwicklung

Coaching am Pferd ist eine spezielle Form des Coachings, bei der Pferde als Co-Trainer und Spiegel für die persönliche Entwicklung und das Lernen dienen. Es ist eine erlebnisorientierte Methode, bei der die Teilnehmer mit Pferden interagieren und durch diese Interaktion wichtige Erkenntnisse über sich selbst gewinnen.   Beim Coaching am Pferd geht es nicht darum, […]

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Die Macht der Augen: Körpersprache im Leadership

Die Macht der Augen: Körpersprache im Leadership

Die Bedeutung der Körpersprache im Leadership: Die Macht der Augen Unsere Augen spielen eine entscheidende Rolle bei der Verarbeitung von Informationen. Etwa 75% aller Informationen, die auf uns einwirken, gelangen über die Augen in unser Gehirn.   Die Kenntnis der Körpersprache ist für Führungspersonen von großer Bedeutung. Ihre Präsentation beeinflusst maßgeblich Ihre Wirkung. Kleidung, Auftreten, […]

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Ihr Selbstwert beeinflusst Ihre Führungskompetenz

Ihr Selbstwert beeinflusst Ihre Führungskompetenz

Der Selbstwert als Führungskraft spielt eine entscheidende Rolle für Ihren Erfolg. Es ist wichtig, sich die Frage zu stellen: Was bedeuten Sie sich selbst? Hierbei geht es nicht um den materiellen Wert, den Luxusgüter vermitteln können, sondern um Ihren persönlichen Wert. Wie viel Wertschätzung bringen Sie sich selbst entgegen? Sind Sie bereit, Zeit für sich […]

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Was Sie mit emotionalem Lernen erreichen

Was Sie mit emotionalem Lernen erreichen

Emotionales Lernen – Die nachhaltige Art des Wissenstransfers Es ist uns allen bekannt, dass das Lernen und die Weitergabe von Wissen in Unternehmen oft auf herkömmliche Weise geschieht – in langweiligen Besprechungsräumen mit nüchternen Präsentationen und zuckerhaltigen Keksen auf dem Tisch. Leider führt dieser Ansatz selten zu nachhaltigem Lernerfolg. Die Inhalte verschwinden oft im Kurzzeitgedächtnis […]

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Coaching – Sie haben die Wahl

Coaching – Sie haben die Wahl

Die Wahl des richtigen Coaches ist bedeutend: Vertrauen und Selbstbestimmung Es ist von entscheidender Bedeutung, dass Sie sich Ihren Coach sorgfältig aussuchen und dabei ein Gefühl von Vertrauen und Entwicklungspotenzial verspüren. Sie müssen sich mit dieser Person sympathisch fühlen und das Gefühl haben, dass sie Sie tatsächlich weiterentwickeln kann.  Vertrauen und Entwicklung Einen Coach auszuwählen […]

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Die natürliche Übernahme der Führung

Die natürliche Übernahme der Führung

Das Zusammenspiel von Führung und Team – Stärke in der Schwäche Es ist ein faszinierender Effekt, der sich in der Natur und auch in unseren Teams abspielt – die Übernahme der Führung durch ein Teammitglied, wenn der bisherige Leader schwächelt. Dieser Prozess ist nicht nur normal, sondern auch äußerst wertvoll. In diesem Blog-Beitrag möchten wir […]

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Die Vergänglichkeit als Chance für Führungskräfte

Die Vergänglichkeit als Chance für Führungskräfte

Die Vergänglichkeit als Chance Wie Sie als Führungskraft aus Veränderungen erneut aufblühen können In meinem Garten ist sie wieder aufgetaucht, die zarte Rose, die bis in den Herbst hinein blühte. Doch nun steht sie vor einer neuen Herausforderung, die auch vielen Führungskräften bekannt ist: Vergänglichkeit. Im Berufsleben kann es passieren, dass ein neuer Investor ein […]

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Führungspotential Ihrer Mitarbeiter mit einem Pferde-Coaching verbessern

Führungspotential Ihrer Mitarbeiter mit einem Pferde-Coaching verbessern

Was bewirkt ein Pferde-Coaching? So verbessern Sie das Führungspotential Ihrer Mitarbeiter mit einem Pferde-Coaching  Egal, wie gut Ihre Mitarbeiter sind und wie viele Fähigkeiten sie bisher erworben haben, ein pferdegestütztes Führungskräfte-Training wird ihre Führungsqualitäten verbessern. Sie finden dabei nämlich heraus, was ihnen im Weg steht. Damit sie sich auf den Weg zu der Führungskraft machen, […]

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